为深入贯彻落实学院意识形态总体部署，牢牢把握社会主义办学方向，压紧压实意识形态工作责任制，坚持立德树人根本任务，推动意识形态工作与教育教学改革、专业建设深度融合，以思想引领赋能技能人才培养提质增效，2026年10月14日下午，学院在广陵校区综合楼9楼第二会议室召开教学改革工作例会暨2026年度专业建设指导委员会会议（2027年专业设置调整专题）。校领导、教务处以及各二级学院（部）院长、教学院长参加本次会议。

会议分两个阶段有序开展。第一阶段为教学改革工作例会。会上，各二级学院（部）依次汇报本部门教学改革落地实施情况，重点围绕课堂阵地建设、师德师风建设、教学模式创新等方面，汇报改革推进成效、现存难点。教务处就教改阶段性检查工作方案进行汇报，明确检查重点以及工作流程。校领导听取汇报后，指出教学改革是学院高质量发展的核心抓手，各部门要提高思想认识，紧盯改革目标，坚持问题导向，扎实推动各项教改任务落地生根；要强化部门协同，及时总结提炼教改成果，补齐工作短板，持续优化人才培养模式，不断提升学院技能人才培养质量。

第二阶段召开2026年度专业建设指导委员会会议，专题研讨2027年专业设置调整工作。各二级学院（部）立足区域产业发展需求和现有各类教学资源，分别汇报2027年专业设置调整计划，围绕专业升级、旧专业优化淘汰、新专业申报等开展交流研讨。会议强调，专业建设是技工院校核心竞争力所在，要科学谋划专业布局，有序推进传统专业升级改造，稳妥淘汰不适应市场需求、办学效益弱的专业；持续优化专业结构，做强优势特色专业，构建与产业发展同频共振的专业体系，培养德技并修的高素质技术技能人才。

此次会议进一步统一全院教学工作思想，明晰教学改革实施路径，谋划2027年专业建设调整工作方向。下一步，学院将持续推动意识形态工作与教学业务深度融合，以思想领航教学，以改革促进发展，不断夯实办学内涵，为服务地方产业发展输送更多德技双修的优秀技能人才。

(通讯员：教务处 郑松玲)