2022年是党的二十大召开之年，是学院实施“十四五”规划、全面推进高水平技师学院建设的关键之年。江苏汽车技师学院党建工作总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实省第十四次党代会部署要求，始终把党的政治建设摆在首位，坚持全面从严治党战略方针，弘扬伟大建党精神，践行“三个表率”、打造特色党建品牌，紧扣学院年度重点任务深化党建引领，引导广大党员干部坚定捍卫“两个确立”，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决扛起“争当表率、争做示范、走在前列”光荣使命，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

一、以党的政治建设为统领，推进党建工作再上新台阶

1.坚决做到“两个维护”。坚持以党的政治建设为统领，引导党员干部深刻领会“确立习近平同志党中央的核心、全党的核心地位，确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位”的决定性意义、自觉践行“两个确立”实践要求，切实增强做到“两个维护”的自觉性和坚定性。严格落实“第一议题”制度，讨论决策重大事项前首先学习领会习近平总书记相关重要论述。开展党员干部提高政治能力专题学习培训和教职工政治学习，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。大力加强对党忠诚教育，引导党员干部把对党忠诚体现在贯彻党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在日常言行上。

2.持续加强理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一政治任务，深入学习贯彻党的十九届六中全会、党的二十大精神以及省第十四次党代会精神，巩固拓展党史学习教育成果，建立常态化长效化机制，不断提高学习的系统性有效性。充分发挥党委理论学习中心组领学促学作用，制定印发党委理论学习中心组学习实施细则，着力提高集中学习研讨的质量效果。深入推进“青马工程”建设，选树青年学习标兵，激发青年学习热情、提升理论素养。运用好“学习强国”“时代先锋讲坛”“马克思主义·青年说”以及学院官微“学而思”板块等学习平台，把学习载体用活做实。

3.大力实施组织力提升工程。认真落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，根据二级教学单位调整情况，优化调整学院党组织架构，科学优化工作方案，发挥先进支部“头雁”效应，总结推广一批有特色亮点的经验做法，推动基层党组织全面进步全面过硬。严格执行新形势下党内政治生活若干准则，按照党支部组织生活规范化建设要求，严格落实“三会一课”、主题党日、政治生日、谈心谈话等制度，进一步强化党支部政治功能和组织功能。贯彻落实《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党党员权利保障条例》，制定印发党支部学习计划及党员管理细则，强化党员教育管理监督服务。加大对获得党内荣誉表彰党员、老党员、老干部、生活困难党员等对象的关怀帮扶力度，不断增强党员对组织的认同感、归属感、荣誉感。

4.严格落实意识形态工作责任制。坚持和加强党对意识形态工作的全面领导，牢牢把握意识形态领导权主动权。坚持把意识形态工作纳入班子重要议事日程，作为班子成员履行党建责任制的重要职责，作为述职报告的重要内容。领导班子年内至少听取2次意识形态工作情况汇报，围绕重要时间节点，及时分析研判意识形态领域情况，形成横向到边、纵向到底的工作体系。牢牢把握意识形态工作正确方向，坚决筑牢意识形态安全防线，强化意识形态责任制落实，继续实行意识形态月报制度，定期组织召开宣传思想和意识形态工作例会，落实主管主办责任，加强对学院网站、微信、抖音等意识形态阵地管理和风险防控。

5.加强学习与工作研究。深入研究分析职业教育、行业发展以及地方经济社会发展的新形势新任务新特点，结合新思想的学习，对本职工作做深入的思考研究，使各项工作更好体现时代性、把握规律性、富于创造性。学院领导班子带头深入一线、深入基层开展调查研究，并撰写1篇以上调研报告或民情日记。提倡党员利用探亲休假时间，深入家乡了解社情民意，深化开展“乡情微调研”。

二、坚持党建业务工作深度融合，努力开创党建引领业务发展新局面

6.推进党建工作与业务工作融合。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业务，建立健全党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查的机制，推动抓党建与抓业务同频共振。研究建立党建业务融合新机制，坚持以学院党建落实立德树人根本任务、推动思政工作改革创新。在实行院系两级管理体制改革的基础上，弘扬“支部建在连上”的光荣传统，积极落实“支部建在系部上”、“支部建在课堂上”，把党建工作覆盖到学院各项工作中，引导党员干部勇担最艰巨、最繁重的任务，担当在前、冲锋在前，让党旗在交通职业教育一线高高飘扬。

7.推进品牌创建和典型培树。发挥学院党建品牌效能，推动各支部党建协作机制。制定关于加强学院党建品牌建设的指导意见，推动学院党建工作提质增效。做优做强党建品牌，结合重要节点、重大任务、重大活动等，丰富行动载体和形式，持续提升品牌活力和影响力。加强典型培树引领。实施党建引领发展，结合工作实际，进一步深化“交通运输现代化示范区建设先锋队擎旗手”争创活动，“七一”前后，深入开展学院“两优一先”评选工作。

三、持之以恒正风肃纪，推进党风廉政建设取得扎实成效

8.推动“两个责任”落实。始终以严的主基调推进全面从严治党向基层拓展延伸，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。落实“一岗双责”，签订全面从严治党责任书，制定全面从严治党责任清单，抓好任务分解细化，推进“三重一大”事项监督。落实廉政风险防控机制，加强对权力、资金、资源集中的重点部门和关键岗位的监督，推进主体责任和监督责任贯通协调、形成合力。

9.持续整治“四风”问题。深入贯彻落实中央八项规定精神，对顶风违纪行为一经查实一律通报曝光。紧盯“四风”问题新动向，开展“作风建设提高年活动”，持续纠治形式主义、官僚主义问题，深化纠治“四风”成果。坚持勤俭节约、反对铺张浪费，带头过好紧日子。

10.加强廉政教育和文化建设。推动纪律教育、家风教育、法治教育常态化；健全警示教育制度，每年至少组织一次警示教育活动。用好交通运输行业警示教育基地，探索使用新媒体手段，不断创新廉政教育载体。加强政治文化和廉洁文化建设，着重渲染和浓厚风清气正的校园文化氛围。

四、坚持党建带群团工作，彰显党群融合共建新活力

11.建立完善党建带群团工作体制机制。加强群团组织建设。实施交通青年建新功行动，结合庆祝中国共产主义青年团成立100周年，组织以“喜迎二十大、奋进新征程、勇当开路先锋”为主题的交通青年建新功行动，发动广大学院青年昂扬士气、激发斗志、担当作为，勇当交通运输现代化示范区建设的探索者、创新者、推动者、实践者。充分发挥学院青年志愿服务团队效能。

12.做好职工关心关爱工作。加强工会组织建设，开展职工典型培树，依托省厅“模范职工之家”和“先进职工之家”等评选活动，指导各工会小组全面争创“合格职工小家”。做好第三届“江苏交通工匠”、江苏交通巾帼建功先进典型等评选工作。关心职工身心健康，组织形式多样的文体活动，精心做好职工福利等相关保障工作。

五、大力加强自身能力建设，夯实党建工作深厚根基

13.严格落实党建工作主体责任。加强对学院党的建设的领导，树立“把抓好党建作为最大的政绩”鲜明导向。制定《2022年度党风廉政建设责任分工》，以自我革命精神推动全面从严治党向纵深发展。年内至少2次专题研究党建工作，报告和通报履责情况，分析研究解决具体问题。

14.实施党务干部本领提升工程。选配政治强、业务精、品行好、作风硬的优秀党员干部从事党务工作。按照“专职更专业、兼职不外行”的标准，加强专兼职党务干部（含纪检、巡察干部）教育培训，开展党务专业知识竞赛。组织学院各党组织书记全年参加党务工作方面脱产培训不少于1次。

15.做好党建考核工作。细分党建工作中不同的任务与项目，进一步分解与落实工作责任，优化党建清单化考核体系。健全完善业务工作与党建工作相结合的述职评议方式，落实“联述联评联考”机制，切实将党建工作的软指标转变为硬任务。

中共江苏汽车技师学院委员会 

2022年4月15日