为加强对新进教师的培养，促使其尽快适应学院教育教学工作，近日，学院组织人事处对新招聘的18名新教师开展了为期一周的岗前培训。

培训期间，学院党委书记、院长董刚，党委副书记、纪委书记沈苏镇参加新进教师见面会。会上，董刚表示，新教师的到来为我院师资队伍注入了新鲜血液，向新教师们的到来表示欢迎。他向新进教师提出了殷切希望，一要加强学习，尽快进入角色，二要树立团队意识，主动沟通协作，三要踏实做事，勤恳工作，尽快成长，为学院发展添砖加瓦。随后，沈苏镇要求，新进教师要时刻保持“进步”、“晋位”之心，在获得感和幸福感不断充实的同时，努力实现自我价值。

本次岗前培训由党政办公室、教务处、基础教学部、纪检监察室、机电信息系、学生工作处等各部门负责人担任讲师，从校情校史、师德师风、教学科研、学生工作和职业生涯规划等各方面对新教师进行系统培训。本次培训还组织了新进教师观摩骨干教师代表开设的示范课，充分起到了“传帮带”的作用。课后，新进教师进行了交流研讨，围绕示范课内容，结合自身体会，畅谈了感悟和心得。

为期一周的新教师岗前培训内容丰富，形式多样，与会的新教师纷纷表示收获颇丰。新进教师在业务上得到了全面充分的学习培训，为开启职业教育教师生涯创造了良好的开端，更加坚定了为学院高质量发展贡献力量的理想信念。据了解，新入职教师暑期还将参加由各系部举行的教育教学技能学习与实践活动。